Ankara'nın Narsist Yöneticileri

Narsist Ne Demek?

Narsisizm alanındaki çalışmalarıyla öne çıkan ABD’li psikolog W. Keith Campbell, narsisizmi şişirilmiş bir benlik imajı olarak tanımlar.

Narsist kişilik bozukluğunda kişi dış dünyada hemen her alanda kendini yeterli ve güçlü olarak tanımlar, buna uygun tavırlar sergilerken arka planda kendisine verdiği gerçek değer oldukça kırılgandır ve kendini güçsüz hisseder. 

Kişi sürekli olarak kendini beğenmiş ve kibirli davranışlar sergilerken çevresindekilerden her zaman iltifat bekler. Buna rağmen başkalarının duygularını hiç önemsemez, empati kuramaz. Diğer insanları manipüle edilecek nesneler gibi görür. 

Hak ettiklerini düşündükleri ilgiyi görmeyen narsistik kişiler, kendilerini mutsuz ve hayal kırıklığına uğramış hissederler ve toplumdan uzaklaşmaya başlarlar. Buna paralel olarak ben merkezci yapıları nedeniyle etraflarında pek sevilmedikleri için içinde bulundukları toplum da onları dışlar.

Ankara'da yerel yönetimlerde yönetici olarak görev yapan bir çok yöneticiler kendilerinin ruh sağlıklarının ne kadar içler acısı bir durum olduğundan bi haberler.

İşte tehlikede tam burada başlıyor...

Uzun yılardır yaşamış olduğum, Ankara'da bir çok siyasetci ve bürokratlar tanırım,bunların içerisinde bir elin parmaklarını geçmeyecek kadar dürüst,ve haram korkusu olan azınlık var.

Diğer geri kalanı makamın sarhoşluğu ve para hırsları içerisindeler.

Hayat bu makam ve para hırsı olan yöneticileri son 1 yıldır kendilerini rezil etmeye başladılar.

Saha çalışmaları zayıfladı insanlardan kaçmaya  ve yerel seçim yaklaştıkça bir çoğu başka kurumlarda makam arama çabası içerisindeler.

Sağ kesimin yöneticileri her zaman olduğu gibi, makama gelince ilk ekip arkadaşlarına,sonrada halk ile aralarına mesafe koymayı hiç bir zaman ihmal etmemişlerdir.

En ufak bir eleştiri kabul etmezler,eleştiri yapanları hemen yıpratma ve kötüleme yöntemlerine baş vurmaktadırlar...

Para hırsları gün yüzüne çıktıkça, bir birlerine çamur atmaya başladılar.

Kimi yöneticiler personellerin haklarını gasp etmekle meşgul olurken,kimileride personellerin haklarını sonuna kadar savunmak için çaba sarf ediyor.

AK PARTİNİN EN BÜYÜK KAYBI LİYAKAT SORUNUDUR...

İLK DEFA MAKAM SAHİBİ YAPILAN BÜROKRATLARIN,  KENDİLERİNE YAKIŞTIRAMADIKLARI,KABUL ETMEDİKLERİ NARSİSTLİĞİN TEDAVİSİ İÇİN YARDIM ALMALARI GEREKLİDİR.